Seminare & Schulungen

Lernen und Austausch mit Gleichgesinnten, außerhalb des operativen Tagesgeschehens, in Präsenz oder Online, eröffnet neue Handlungsoptionen!

 

Ich biete Seminare an zu folgenden Themenkreisen, die ich in Absprache mit dem Auftraggeber ziel- und zielgruppengerecht modelliere:

  • Kommunikation, Gesprächssführung
  • Führungsaufgaben, Führungsrolle
  • Konfliktfähigkeit
  • Präsentation, Rhetorik
  • Besprechungsmoderation
  • Selbst- und Stressmanagement

Bei der Gestaltung sorge ich für ein Gleichgewicht zwischen Wissensvermittlung, Tooltraining und Selbstreflexion.

Ich setze mich dafür ein, dass jeder einzelne Teilnehmer / jede einzelne Teilnehmerin seinen / ihren persönlichen Draht zum Seminarthema finden und verfolgen kann. In vielen meiner Seminare ist daher ein Herzstück die Praxisfallberatung: Der/die Einzelne hat die Möglichkeit, innerhalb der Gruppe ein Coaching zu einem aktuellen beruflichen Anliegen zu bekommen.

Ein weiteres wichtiges Leitungsprinzip lautet, den Gruppenprozess zu würdigen und zu nutzen, um mit seiner Hilfe (zum Seminarthema passende) Prinzipien, Rollen, Verhaltensweisen oder Interaktionsmuster zu verstehen.

Die Balance zwischen Auftrags- und Prozessorientierung ist mir wesentlich: Ich behalte das Lehrziel im Auge und schaue gleichzeitig, was die jeweilige Gruppe braucht, um es erreichen zu können.

Methodenvielfalt, Kreativität und Flexibilität im Seminar, eine gute Analysefähigkeit, aber auch Humor und Authentizität beschreiben meinen Stil.